Ключевые моменты Коллективный договор — главный документ. Именно в нём прописаны все условия оплаты труда: размеры зарплаты, доплаты, надбавки и премии. Работодатель обязан ознакомить вас с ним ещё до начала работы. Зарплата — дважды в месяц. Закон требует, чтобы выплаты происходили регулярно, не реже двух раз в месяц, с интервалом не более 16 дней. Вы […]